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작성일 20-12-12 15:09
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그러나 회의가 처음 되자 뛰어난 영어실력과 전공지식에 압도되어 참여할 틈이 없었고 과연 제 몫을 잘 할 수 있을까라는 의문이 들었습니다.
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- 자기紹介(소개)서 최우수 예문 -
SK하이닉스 자기紹介(소개)서
SK하이닉스
1. 자신에게 주어졌던 일 중 가장 어려웠던 경험은 무엇이었습니까 그 일을 하게 된 이유와 그때 느꼈던 감정, 진행하면서 가장 어려웠던 점과 그것을 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성해 주십시오. (1000 자 10 단락 이내)
“미국 교환학생 당시 팀 프로젝트를 수행함에 있어서”
미국 교환 학생으로 있을 무렵 팀 프로젝트에 참여한 경험이 있습니다. 과정이 진행될수록 자신감이 생겼고 팀원과 계속 교류하면서 영어 실력도 늘어갔습니다. 당시 저는 영어에 자신이 없었고, 외국 학생들과 같이 팀 프로젝트를 진행하는 것도 처음이어서 두려움이 컸지만 저의 한계를 알고 이를 극복하기 위해 노력했었습니다.
2. 이제까지 가장 강하게 소속감을 느꼈던 조직은 무엇이었으며, 그 조직의 발전을 위해 헌신적으로 노…(생략(省略))
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다. 이후 저는 팀원들에게 없는 저의 강점을 파악하는데 주력했고, 이를 활용하기로 마음먹었습니다. 5개국 학생이 한 팀이 되어 현지 기업의 모의 지속가능보고서를 작성하는 것이었습니다. 프로젝트는 대학원생을 위한 과정으로, 총 4번에 걸친 발표를 해야 했습니다. 또한 도전하고 극복하는 과정이 있어야 성장도 가능하다는 것을 깨닫게 되었습니다. 또한 역할 분배가 제대로 이루어지지 않아 1차 발표에서는 저조한 점수를 받게 되었습니다. 어려운 일에 직면하거나 한계를 느낄 때 포기하는 것이 아닌 나만의 역량을 해법으로 모색하는 것이 필요함을 알 수 있었습니다. 그 결과 최종발표 때 부분적으로 발표도 할 수 있었고, 팀 리더에게는 꼭 필요한 존재라는 평가를 받을 수 있었습니다. 특히 팀워크를 위해 나라별 음식을 공유하는 시간을 제안하여 팀원 각자의 관심 분야와 능력을 파악할 수 있었고, 역할 분배도 다시 이루어질 수 있었습니다.
