[경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis(분석) 을 통한 improvement(개선)방법 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로 > stssemi2

[경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis(분석) 을 통한 improvement(개선)방법 제시-정규직과 …

페이지 정보

작성일 20-06-23 23:04

본문

Download : [경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계분석을 통한 개선방안 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로.ppt

Download : [경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계분석을 통한 개선방안 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로.ppt( 13 )

인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis을 통한 improvementplan 제시
- 정규직과 임시직의 차이를 중심으로 -
목차
서론
연구방법
present condition조사
analysis 및 문제점(問題點) 도출
improvementplan 제시
conclusion
첨부 : 설문지
서론
현재 거의 모든 조직에서 정규직과 임시직간의 갈등 문제가 발생
대학도서관도 예외가 아님
임시직의 불안요소가 도서관 서비스와 업무효율성에 influence을 미칠 것으로 판단
임시직에 대한 대안이 필요
연구방법
설문지를 통한 조사
설문지의 analysis을 통한 문제점(問題點) 파악
대안의 제시
present condition 조사
중앙도서관을 대상으로 조사
총직원 : 44명
정규직 : 20명(관장 포함)
임시직
파견직 : 11명
업무보조원 : 13명

정규직의 주요 업무
도서운영, 기획, 수서, 서무, 행정
임시직의 주요 업무
목록, 대출반납, 안내데스크
업무의 분담형태로만 파악한 상황은 정규직은 관리직을 담당하고, 임시직은 실무를 담당하는 것으로 파악
이는 실제 도서관의 이용자와 대면하는 것은

인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis을 통한 improvementplan 제시
- 정규직과 임시직의 차이를 중심으로 -
목차
서론
연구방법
present condition조사
analysis 및 문제점(問題點) 도출
improvementplan 제시
conclusion
첨부 : 설문지
서론
현재 거의 모든 조직에서 정규직과 임시직간의 갈등 문제가 발생
대학도서관도 예외가 아님
임시직의 불안요소가 도서관 서비스와 업무효율성에 influence을 미칠 것으로 판단
임시직에 대한 대안이 필요
연구방법
설문지를 통한 조사
설문지의 analysis을 통한 문제점(問題點) 파악
대안의 제시
present condition 조사
중앙도서관을 대상으로 조사
총직원 : 44명
정규직 : 20명(관장 포함)
임시직
파견직 : 11명
업무보조원 : 1…(skip)

[경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis(분석) 을 통한 improvement(개선)방법 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로

순서
레포트/경영경제

[경제경영]%20인적자원%20구성과%20업무%20효율성%20관계분석을%20통한%20개선방안%20제시-정규직과%20임시직의%20차이를%20중심으로_ppt_01.gif

[경제경영]%20인적자원%20구성과%20업무%20효율성%20관계분석을%20통한%20개선방안%20제시-정규직과%20임시직의%20차이를%20중심으로_ppt_02.gif

[경제경영]%20인적자원%20구성과%20업무%20효율성%20관계분석을%20통한%20개선방안%20제시-정규직과%20임시직의%20차이를%20중심으로_ppt_03.gif

[경제경영]%20인적자원%20구성과%20업무%20효율성%20관계분석을%20통한%20개선방안%20제시-정규직과%20임시직의%20차이를%20중심으로_ppt_04.gif

[경제경영]%20인적자원%20구성과%20업무%20효율성%20관계분석을%20통한%20개선방안%20제시-정규직과%20임시직의%20차이를%20중심으로_ppt_05.gif

[경제경영]%20인적자원%20구성과%20업무%20효율성%20관계분석을%20통한%20개선방안%20제시-정규직과%20임시직의%20차이를%20중심으로_ppt_06.gif

설명

경제경영,인적자원,구성과,업무,효율성,관계,개선,제시,정규직과,임시직,차이를,중심으로,경영경제,레포트

[경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis(분석) 을 통한 improvement(개선)방법 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로

[경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계분석을 통한 개선방안 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로 , [경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계분석을 통한 개선방안 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로경영경제레포트 , 경제경영 인적자원 구성과 업무 효율성 관계 개선 제시 정규직과 임시직 차이를 중심으로

다.

번호	제목
4570	(사회복지시설론)노인복지시설의 결점과 改善方案
4569	금융시장의 기능 금융시장의 기능 목차 금융시장의 기능 I. 금융시장..
4568	성差別(차별) 의 국가 간 비교 성差別(차별) 의 국가 간 비교 각 국가에 따라 정도의 ..
4567	[靑少年(청소년) 대상 자원봉사활동] 개입대상 靑少年(청소년) , 靑少年(청소년) 을 위한 자원봉사활…
4566	[재활看護學(간호학)] 신체상 槪念과 影響(영향)을 미치는 요인과 긍정적 신체상을 위한 재활중재법
4565	내life(인생) 도 이제 좀 피자 PPT (pangda) 파워포인트
4564	[자연과학] 일반화학실험 - 알코올의 증류
4563	고용보험사업 고용보험사업 고용보험은 크게 사업주에 관한 지원제도와 근로..
4562	[원서] (Blackwell Companions to Contemporary Economics) Warren…
4561	[원서] Yoshihiro Kubozono - Physics and Chemistry of Carbon-Ba…
4560	모니터링의 전략적 향상대책
열람중	[경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis(분석) 을 통한 improvement(개선)방…
4558	[무역학연습] 보호무역과 자유무역주의
4557	[ONLINE] 연세대 편입학 지원자 학업計劃書(계획서) [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]
4556	[원서] Greenberg M. - Advanced Engineering Mathematic. Solutio…

[경제경영] 인적자원 구성과 업무 효율성 관계analysis(분석) 을 통한 improvement(개선)방법 제시-정규직과 임시직의 차이를 중심으로 > stssemi2

stssemi2

페이지 정보

본문

검색