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작성일 22-09-28 04:05
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순천향대학교 부천병원 자기紹介(소개)서
- 신규 간호사 -
` 自紹書(자소서) 항목 `
1. 자기주도(Self-authority) - 본인의 속한 조직에서 새로운 것을 도입하여 變化(변화)를 일으킨 사례(instance)를 기재하여 주시기 바랍니다. 저는 특별함을 원했고 같은 팀원들에게 조금은 피곤할 수는 있지만 진행 중에 또 다른 즐거움을 느낄 수 있도록 했습니다.
3. 조화와 협력(Harmony) - 서로 다른 배경 또는 성격을 가진 사람과 협력하여 공동작업을 수행한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
6. 순천향대학교병원 간호사 면접 1분 자기紹介(소개) 대본 예문
7. 순천향대학교병원 면접 족보 (면접 己出(기출) 문제)
1. 자기주도(Self-authority) - 본인의 속한 조직에서 새로운 것을 도입하여 變化(변화)를 일으킨 사례(instance)를 기재하여 주시기 바랍니다.
2. 헌신(Commitment) - 본인의 성장과정 중 어떠한 일에 최선을 다해 헌신한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. 이제까지 다양한 경험들을 하면서 많은 사람과 조를 꾸려서 주어진 課題를 수행했고 많은 경험들은 함께하는 사람들이 어떤 생각으로 課題에 임하는지 알게 했습니다. 한 가지…(省略)
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자기소개/의료직
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다.
180도의 變化(변화)와 이를 위한 결단
저의 長點 중의 하나는 課題 진행에 있어서 變化(변화)를 두려워하지 않는 결단력이라 생각합니다.
4. 성실성(Sincerity) - 성실한 직장생활을 위한 조건이 무엇인지 기재하여 주시기 바랍니다. 거의 모든 사람들이 새로운 방식의 특별함 보다는 기존의 방식을 토대로 무난한 결과를 만들고자 했습니다. 새로운 방식의 새로운 포맷을 만들고 저희 팀만이 가질 수 있는 방법을 만들기 위해 고심하고 또 고심했습니다.
5. 순천향의 인재상 - 본인이 순천향의료원에 적합한 인재라고 생각하는 이유를 기재하여 주시기 바랍니다. 새로움을 찾는 과정은 항상 처음 이 늦어지게 했지만 찾은 후의 과정은 그 어떤 조 보다도 빠르고 탄탄한 길을 만들며 최고의 결과로 최대한의 속력을 내 왔습니다.
