조직理論(관료제理論, 인간관계理論, 상황理論 등등) 중에서 사회복지조직에 적용 가능한 理論은 어떤 것인지에 대하여 토론해봅시다
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작성일 20-08-26 04:56
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- 구조주의理論(이론)의 사회복지조직 적용
구조주의 理論(이론)은 고전 理論(이론)과 인간관계 理論(이론)을 통합한 理論(이론)이다. 즉, 합리성 ․ 公式(공식)성에 중점을 두는 전통적 조직 理論(이론)과 비합리성 ․ 비公式(공식)성에 중점을 두는 인간관계 理論(이론)의 조직 理論(이론)을 종합하여 조직의 포괄적인 준거기준틀을 제시한 理論(이론)이다.
구체적으로는 (1) 조직의 公式(공식)적 요인과 비公式(공식)적 요인 및 그 관련, (2) 비公式(공식)집단…(To be continued )
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