아동복지시설 운영을 위한 과제課題
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작성일 22-12-16 18:50
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7, 8월에 있을 시설평가를 위해 각 시설에서는 열악한 조건에서도 열심히 준비하여 현재의 재정적, 인적지원조건에서도 적절하다는 시설평가의 결과가 나왔을 경우, 政府의 지원체계가 소홀히 되지 않을까 하는 평가제의 역기능을 생각해 볼 수 있다
2. 시설직원 인력배치 및 보조금 지원 기준
conclusion 적으로 시설 지원방식은 아동인원 비례에 따라 지원하는 것은 적절하지 못하고 표준운영방식에 따라서 지원해야한다. 그리고 보조금지원기준은 항목별로 구분하여 지원하는 보조금을 통합예산으로 지원하여 시설의 탄력적인 운영을 보장해야 한다.
다.아동복지시설 운영의 효율화를 높이기 위하여 아동복지 시설이 해결해야 할 과제가 무엇인지에 대해서 작성했습니다. 또한 생계중심의 수준을 벗어나 개별화 된 교육, 치료비를 포함한 보조금의 현실화가 필요하다. 시설보호전文化(문화)에 있어서 아동양육 형태를 소규모의 양육시설이 바람직하다는 theory 과 현재의 인력배치 기준 및 지원관계와는 대치되며 시설의 전文化(문화) 및 개방화에 가장 큰 장애요인이다. 이런 상황에서 좋은 평가결과가 나올 수 있을런지 의문이다.아동복지시설운영을위한과제1 , 아동복지시설 운영을 위한 과제인문사회레포트 ,
1. 시설평가제
2. 시설직원 인력배치 및 보조금 지원 기준
1) 사무원
2) 생활지도원
3) 보육사
3. 친부모와의 관계
4. 전文化(문화)된 호로그램 및 서비스 개발
1. 시설평가제
시설평가제는 시설전체의 질적인 향상을 도모함으로써 아동들에게 전文化(문화) 된 사회복지 서비스를 제공하기 위한 요건을 제공하여 시설 선진화와 아동들의 올바른 사회통합에 그 목적이 있다
평가결과 우수시설에 관련되어는 공개를 하거나, 기능보강비 우선지원, 포상 등 인센티브를 주고 평가결과가 좋지 않은 시설에 관련되어는 政府의 집중관리를 한다고 해도 시설에서 받아들일 수 있다 社會福祉士업법에 매 3년마다 시설을 평가해야 한다는 법을 준수하며 그 당위성에 관련되어도 시설에서는 수용한다. 하지만 우려되는 점은 평가제실시를 위한 공청회에서도 시설예산지원의 현실화 및 적정인력 확보 등 전제조건이 선행되어야 한다고 지적된바와 같이 재정적, 인력의 부족한 현실을 무시한 평가는 바람직하지 않다.
1) 사무원
사회복지법인재무, 회계규칙에는 시설회계 업무를 위해 수입원, 지출원을 둔다고 하였으며 아동복지법시행규칙에 政府에서 사무원을 지원하기로 명시하였으나 지원이 되지 않고 있어 시설회계의 수입과 지출원은 각…(생략(省略))
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아동복지시설 운영의 효율화를 높이기 위하여 아동복지 시설이 해결해야 할 과제課題가 무엇인지에 대상으로하여 작성했습니다.
