future(미래)조직theory(이론)(가상조직, 네트워크조직, 후기 기업가조직, 삼엽조직, 공동정부)
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작성일 22-11-14 18:45
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물론 정보화의 진전이 government 관료제의 계층구조를 강화할 것이라는 우려가 있기는 하지만 조직의 수평화와 네트워크화는 시대적 흐름이다.future(미래)조직theory(이론)(가상조직, 네트워크조직, 후기 기업가조직, 삼엽조직, 공동정부)
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未來(미래)조직理論
未來(미래)조직理論(가상조직, 네트워크조직, 후기 기업가조직, 삼엽조직, 공동government )
목차
未來(미래)조직理論
I. 가상조직
II. 네트워크조직
III. 후기 기업가조직
IV. 삼엽조직
V. 공동government
未來(미래)조직理論
오늘날 정보지식 사회의 도래는 조직의 신축성을 보장하는 조직理論의 탄생을 강요하고 있다아 environment(환경) alteration(변화) 에 신축적으로 adaptation(적응) 하기 위해서는 조직의 유연성과 신축성을 극대화하여야 한다. 이 조직은 둘 이상의 조직이 전술적 목적으로 제휴하여 일정기간 동안만 특정목적을 달성하기 위하여 만들어진 조직으로 조직의 goal(목표) 가 달성되고 나면 해체되는 조직으로 비영속성의 속성을 지니고 있다아 가상조직은 컴퓨터 네트워크상에 존재하는 가상공간을 매체로 한다는 점에서 컴퓨터 네트워크에 연결된 각각의 컴퓨터가 서로의 자원을 공유하게 된다 따라서 물리적 경계를 구체화하는 관료제와는 달리 전자네트워크라는 조직구조를 바탕으로 하고 있다아 또한 사용자간에 자유로운 의사소통이 이루어지며 네트워크에 참여하는 사람이나 집단이 다양한 자원을 공유하여 전체…(skip)
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future(미래)조직theory(이론)(가상조직, 네트워크조직, 후기 기업가조직, 삼엽조직, 공동정부)
레포트/경영경제
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다. 따라서 지식사회의 조직은 수평적으로 연결된 네트워크 구조나 가상조직의 형태를 지니게 된다 이러한 새로운 형태의 조직구조는 관료제의 계층제를 완화시켜 environment(환경) 에 대한 조직의 신축적인 대응성을 강화하기 위한 것이다.
물론 정보화의 진전이 government 관료제의 계층구조를 강화할 것이라는 우려가 있기는 하지만 조직의 수평화와 네트워크화는 시대적 흐름이다. 따라서 지식사회의 조직은 수평적으로 연결된 네트워크 구조나 가상조직의 형태를 지니게 된다 이러한 새로운 형태의 조직구조는 관료제의 계층제를 완화시켜 environment(환경) 에 대한 조직의 신축적인 대응성을 강화하기 위한 것이다. 정보화에 따른 새로운 government 형태인 전자government 내지 지식government 의 구현은 이러한 현상을 반증하고 있다아
여기서는 정보화에 따른 ...
未來(미래)조직理論
未來(미래)조직理論(가상조직, 네트워크조직, 후기 기업가조직, 삼엽조직, 공동government )
목차
未來(미래)조직理論
I. 가상조직
II. 네트워크조직
III. 후기 기업가조직
IV. 삼엽조직
V. 공동government
未來(미래)조직理論
오늘날 정보지식 사회의 도래는 조직의 신축성을 보장하는 조직理論의 탄생을 강요하고 있다아 environment(환경) alteration(변화) 에 신축적으로 adaptation(적응) 하기 위해서는 조직의 유연성과 신축성을 극대화하여야 한다.
1. 가상조직(virtual org.)
정보화에 의한 새로운 조직형태의 예로서 가상조직(virtual organization)을 들 수 있다아 가상조직은 말 그대로 실제로 조직이 존재하는 것이 아닌 가상의 조직을 말한다. 정보화에 따른 새로운 government 형태인 전자government 내지 지식government 의 구현은 이러한 현상을 반증하고 있다아
여기서는 정보화에 따른 새로운 조직 형태로서 가상조직, 네트워크조직, 후기 기업가조직, 삼엽조직, 혼돈government , 공동government 등을 중심으로 고찰한다.
